По информации крупнейшего агрегатора вакансий ГородРабот.ру, на каждые восемь предложений два оказываются «липовыми».

1. Корпоративная форма.
Мода на сплочение коллектива и тимбилдинги захлестнула Россию вслед за Штатами и странами Бенилюкса. Повальное увлечение оказалось для аферистов плодородной почвой. Они публикуют вакансии для административного персонала типа «офис-менеджеров» и «секретарей». На очном собеседовании мошенники ставят соискателя перед фактом: корпоративный стиль требует единства в одежде. Предлагается сдать деньги на пошив униформы, от 2 до 4 тыс. рублей, а иногда и выше. Разумеется, после того, как деньги переданы, эти горе-работодатели пропадают с концами.

2. Медицинская книжка.
Эту махинацию облюбовали в Северной столице, а оттуда она начала шествие по другим городам страны. На личной встрече соискателя спрашивают, имеется ли у него этот документ. В большинстве случаев ответ отрицательный. Тут мошенники и кидают удочку: якобы всего за 2–3 тыс. рублей они возьмут все хлопоты по оформлению на себя. Разумеется, в следующий раз, когда устраивающийся на работу придет к дверям офиса, того уж и след простынет. По телефону абонент окажется недоступен.

3. Выездной специалист по пластиковым конструкциям.
Хитроумная схема предполагает, что обманом будет заниматься этот самый специалист. Под вакансией кроется совершенно иной смысл. Ни о каком мастере по установке окон и речи нет. «Менеджер по пластиковым конструкциям» будет ездить с выданным ему адресным списком, пытаясь продать услугу втридорога. В качестве финансовой награды сулят процент от продаж. Обычно «жертвами» становятся пенсионеры, обмануть которых — проще простого. Не стоит откликаться на такие предложения. Есть более достойные варианты поиска вакансий.

4. Кадровое агентство.
Важное уточнение: далеко не все организации обманывают соискателей. Избежать таких предложений можно, заранее просмотрев «черный список» кадровых предприятий. Найти его в Интернете достаточно легко. Схема обмана в том, что с ищущего работу берутся деньги за процесс поиска. Классический способ последнее время все чаще модернизируется. Липовые агентства публикуют вакансии будто от лица работодателей. Понять, что это ложь, можно по контактным данным.

Чтобы обезопасить себя от обозначенных ситуаций, сайт ГородРабот.ру рекомендует внимательно знакомиться с текстом вакансии, обращая внимание на ее название, требования к кандидатам. Кроме того, следует искать предложения лишь на зарекомендовавших себя сайтах.

Узнайте больше схем обмана на рынке занятости.