В Федеральной службе по труду и занятости оценили предложение о переходе на электронные трудовые книжки. Инициатива поступила от главы «Сбербанка» Германа Грефа. Он назвал нынешний формат трудовых книжек неудобным, потому что заполнять их необходимо от руки, а утеря доставляет немало хлопот. Глава Роструда отметил, что предложение хорошее, но переход должен быть добровольным.
Ведение кадрового делопроизводства в электронном виде позволит защитить трудовые права граждан, в частности, вахтовиков и дистанционных работников, и значительно снизить издержки организаций на бумажную пересылку документов. Необходимо создать условия, при которых документооборот станет проще. Это особенно актуально для крупных компаний и должно носить добровольный характер. — цитирует ТАСС главу Роструда Всеволода Вуколова.
При переходе на электронный формат будет учитываться мнение работодателей и сотрудников компаний. Инициатива будет рассмотрена в федеральном Миинстерстве труда.
