За техническими специальностями — будущее. Предприятия региона нуждаются в молодых кадрах. И вот они, сидят в зале. Ученики 9 и 11 классов. Школьники, которым уже в этом году нужно выбрать свой путь.
«У нас большая потребность в операторах станков ЧПУ. Также требуются специалисты обработки металлов на других станках, где изготавливают шестишпиндельные автоматы, лентопилы. Кроме того, нужны плавильщики и формовщики», — отметил главный инженер «ЧелябинскСпецГражданСтрой» Александр Щербинин.
Школьникам объясняют, чтобы получать высокую зарплату — не обязательно становится блогером. На предприятиях региона достойно платят. Чтобы стать сотрудником, не обязательно долго учиться. Ребята, которые поскорее хотят сами зарабатывать деньги, могут пойти в колледжи и уже в студенчестве изучать профессию на практике.
«Мы стараемся максимально молодежь привлекать к нашим мероприятиям, приглашать их на выставки, на ярмарки вакансий, где они уже более подробно могут узнать, какие специальности и предприятия конкретно для них подходят», — добавил руководитель аппарата регионального совета Челябинского отделения Союза машиностроителей России Сергей Кашигин.
Также для школьников проводят и выездные профориентационные занятия. Такие уроки проходят на промышленных площадках. За 45 минут старшеклассники могут принять решение вернуться через несколько лет, чтобы стать частью команды.
