Почти треть россиян в возрасте от 15 до 19 лет не могут найти работу. В приоритет молодым и активным, работодатели ставят опытных и рассудительных, таких как Екатерина Буша. Она попыталась найти вакансии для «молодежи» и выяснила действительно ли поколению «Тик-тока» нет места на современном рынке?
Густые кудри, серьга в носу и высокий рост. Внешние данные Павла помогли юноше — найти работу мечты — стать «Моделью». О такой занятости сам молодой человек и не грезил. Когда присвистывал вакансии на сайтах — был готов буквально на все! Лишь бы платили.
17-летний парень скидывал резюме, везде, где была пометка «без опыта». Между обслуживанием столов в ресторанах и позированием для журналов. Павел сделал выбор в пользу «моделинга». Не из-за престижа, а более выгодной заработной платы.
По данным интернет-портала эксперт точка ру — почти треть россиян в возрасте от 15 до 19 лет не могут найти работу.
Вот только поколение рожденное после 2000-х. Девиза «Нет плохой работы, стыдно не работать». Не придерживается. Психологи объясняют дело не в нехватке рабочих мест. Для современной молодежи, важнее социальный статус и «понты» перед ровесниками. Самим зарабатывать на телефоны сейчас не модно.
А идти есть куда. Ведь именно «молодым работникам» — горы по колено. Они активнее, мобильнее и технологичнее. Например в центре «Мой бизнес» , таких юных сотрудников холят и лелеют. И после получения «корочек» об образовании. Готовы предоставить должность повыше «администратора».
Психологи советуют, чтобы воодушевить ребенка к работе. Нужно приучать его с детства выполнять задания по дому, за небольшое вознаграждение. Тогда подросток поймет, что любой труд — приносит деньги. А родители — не будут обеспечивать их всю жизнь. Тем более если есть желание, на модные джинсы можно заработать и самостоятельно.
